首钢资本运营部,首钢资本运营部部长

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一、心职能定位

  1. 资产整合与资本运作
    资本运营部统筹集团内跨行业资产的管理与重组,涵盖钢铁主业、静态交通、装备制造、房地产及海外产业等多元领域2。通过资产证券化、权重组等手段,推动低效资产剥离与优质资产注入,例如主导首钢份(000959)多次向注入高端板材资产,显著提升其市场竞争力4
  2. 投融资决策支持
    部门责制定集团投融资,主导大型项目的可行性分析与资金配置。在自筹资金模式下,首创“以收益推动再”的循环路径,如改革开放初期通过承包制积累资金,分阶段完成技术改造工程15。同时,拓展多元化融资渠道,运用PPP、OT等模式城市智能停车设施,化新兴产业布局38
  3. 市值管理与者关系
    将市值管理纳入集团心考体系,通过业绩发布会、机构交流等方式化资本市场沟通。例如首钢份建立“业绩—沟通—工具”三维管理矩阵,结合稳定分红、权激励等工具提升市场认可度4

二、专业化运作机制

  1. 风险管控体系
    建立覆盖投前、投中、投后的全流程风控机制:
    • 层面:严格执行“谁订谁责”原则,确保资产处置、并购重组符合监管要求14
    • 技术层面:引入大数据监测资产动态,对项目进行多维度风险评估3
  2. 资本结构优化
    通过调整债务比例、创新融资工具(如发行债券“20首迁01”)降低资金成本9,并运用财务杠杆实现有资本保值增值。历史数据显示,首钢迁钢依托成本优势,投产后3个月即达到设计产能,创下冶金行业效率纪录1
  3. 跨平台协同运作
    与首钢资产管理(首钢资产)形成联动:资产管理聚焦实业与资产托管,资本运营部则主导性资本运作。例如在静态交通产业中,首钢城运控的智能停车业务由资本运营部投融资,首钢资产实施运营管理38

三、值与人才导向

  1. 驱动产业转型升级
    资本运营是首钢向“城市综合服务商”转型的关键引擎。通过资本注入,推动高端板材(如取向硅钢)、智能制造等新兴业务发展,支撑集团技术升级与低碳转型14
  2. 专业化团队
    部门倡导“事业留人、情感留人、留人、待遇留人”理念,心岗位需具备金融、律复合背景及5年以上并购重组经验12。高管多具一线业务履历,如原资本运营部责人邹立宾历任管理处处长、管理部,兼具产业与金融视角711

四、创新实践经验

在企改革背景下,部门探索出“资本运营+实体经营”双轮驱动模式:一方面通过资产证券化提升流动性,如首钢京唐资产整合;另一方面牵头设立产业基金,布局新能源汽车充电桩等前沿领域,深化产融结合38。近三年,首创环保等子运营类收入占比提升至80%,印证资本优化配置对盈利能力的拉动效应4

首钢资本运营部,首钢资本运营部部长

首钢资本运营部,首钢资本运营部部长

首钢资本运营部作为首钢集团心的管理部门,承担着资产优化配置、资本运作及风险管控等关键职能,其运作机制与成效深刻影响着集团的整体发展格局。以下从部门职能、运作模式及值三个维度进行系统阐述:

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相关问答


首钢属于央企还是国企
答:首钢属于国企,并非央企。国有企业是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资或国有控股企业,而央企是由中央人民政府(国务院)或委托国有资产监督管理机构行使出资人职责的国有独资或国有控股企业。从股权结构看,首钢集团由北京国有资本运营管理有限公司持股100%,这表明它是由地方政府出资并监管的企业,属于地方
首钢是国企还是央企
答:首钢全称首钢集团有限公司,根据查询爱企查,该公司是由北京国有资本运营管理有限公司100%控股,而北京国有资本运营管理有限公司是一家国有企业;并且首钢集团有限公司的企业类型为:有限责任公司(国有独资),即为国企。
首钢正式工什么编制
答:没有编制。根据查询爱企查显示,首钢集团有限公司为北京国有资本运营管理有限公司百分之百控股,为国企,国有企业不是事业行政单位,正式员工没有编制。

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